Este jueves 27 de 11-12h y de 18-19h en la plaza Unamuno de Bilbao habr\u00e1 un acto de denuncia ante la situaci\u00f3n catastr\u00f3fica de la atenci\u00f3n primaria.<\/p>\n
Seg\u00fan la propia Organizaci\u00f3n Mundial de la Salud (OMS), la Atenci\u00f3n Primaria es m\u00e1s necesaria que nunca e insta a los estados a destinar el 25% del total del gasto sanitario a la Atenci\u00f3n Primaria. En lo que ata\u00f1e a Euskadi, el gasto sanitario p\u00fablico por persona es de 1800 euros frente a los 2.884 de la Uni\u00f3n Europea.<\/p>\n
Lo cierto es que desde hace m\u00e1s de 10 a\u00f1os sigue aumentando la inversi\u00f3n en hospitales, pero al mismo tiempo\u00a0 disminuye en Atenci\u00f3n Primaria. De hecho, entre los a\u00f1os 2009 y 2018 los presupuestos destinados a este servicio se han reducido un 13%.<\/p>\n
Pa\u00edses como Portugal tienen 3 veces m\u00e1s m\u00e9dicos por 1000 habitantes (2,6) que Espa\u00f1a (0,77 m\u00e9dicos y 0,66 enfermeras por 1000 habitantes) y esta proporci\u00f3n se mantiene desde hace 10 a\u00f1os.<\/p>\n
El personal sanitario est\u00e1 afrontando la pandemia con un sistema de Atenci\u00f3n Primaria muy debilitado, lo cual hace que el impacto de la pandemia sea mayor.<\/p>\n
Para empezar, los y las profesionales de Atenci\u00f3n Primaria denuncian la cada vez m\u00e1s sobrecarga de trabajo que tienen que soportar como por ejemplo m\u00e1s tramitaciones de bajas, mayor apoyo a rastreadoras (ante una contrataci\u00f3n insuficiente de \u00e9stas), necesidad de puesta al d\u00eda con los pacientes cr\u00f3nicos que se encuentran en una situaci\u00f3n de grave abandono y menor capacidad asistencial, y m\u00e1s carga de trabajo por la atenci\u00f3n telef\u00f3nica (atenci\u00f3n impuesta a los m\u00e9dicos).<\/p>\n
En segundo lugar, sus condiciones de trabajo empeoran a diario. Una muestra de ello es el temor y miedo a exponerse a m\u00e1s contagios. La ansiedad experimentada por trabajar en primera l\u00ednea, a lo que se a\u00f1ade una eventualidad aplastante en Osakidetza: El 58% del personal sanitario est\u00e1 con contratos temporales y el 38% lleva as\u00ed m\u00e1s de 8 a\u00f1os.<\/p>\n
Y finalmente, cada vez hay menos profesionales porque se producen m\u00e1s bajas por contagios, ansiedad o adecuaci\u00f3n de puestos de trabajo entre otros. A esto hay que sumar la avalancha de jubilaciones y las que se prev\u00e9n de 200 a 250 al a\u00f1o del personal m\u00e9dico de Osakidetza (PRRHH 2014-2016). Por lo que se estima una necesidad de contrataci\u00f3n de 300 a 400 profesionales para cubrirlas (Sindicato M\u00e9dico de Euskadi). Y lo que acaba por empeorarlo todo, la fuga de m\u00e9dicos y enfermeras formados en Espa\u00f1a con dinero p\u00fablico hacia otros pa\u00edses. Se estima que 17.000 profesionales sanitarios se han ido en los \u00faltimos 5 a\u00f1os\u00a0 y el 42% de los que comienzan a trabajar tras el MIR en Osakidetza est\u00e1n pensando en abandonar la Atenci\u00f3n Primaria a casusa de las lamentables condiciones laborales a las que se les somete (sobrecarga, atenci\u00f3n sin tiempo\u2026).<\/p>\n
…la Atenci\u00f3n Primaria, se est\u00e1 desangrando, se est\u00e1 muriendo.<\/p><\/blockquote>\n
Por ello, a trav\u00e9s de estas acciones han querido exigir que se invierta en Recursos Humanos y que se ofrezcan contratos de calidad de manera urgente, ya que los Centros de Salud de Osakidetza y los profesionales est\u00e1n desbordados, y por consiguiente la Atenci\u00f3n Primaria, se est\u00e1 desangrando, se est\u00e1 muriendo.<\/p>\n<\/span>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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